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NE METTEZ PAS VOTRE ENTREPRISE EN SITUATION DE HANDICAP En tant qu'entreprise de 20 salariés et plus, vous avez une obligation d'emploi de travailleurs handicapés à hauteur de 6% de votre effectif. Comment recruter, insérer, détecter et maintenir dans votre entreprise des salariés reconnus travailleur handicapé ? SISE vous invite à un petit déjeuner d'échanges […]

La Réforme de l'Obligation d'Emploi des travailleurs handicapés implique la présence d'un Référent Handicap pour les entreprises de plus de 250 salariés. Cette formation a pour objectif de s'approprier le rôle et les missions qui lui incombent. Cependant, même les structures de moins de 250 salariés peuvent avoir un ou des référents handicap ! Leur rôle […]

1 personne sur 4 souffre au cours de sa vie professionnelle d’un trouble psychique. Prendre en compte la santé mentale est primordiale dans le monde du travail d’autant que plus de  22% des longs arrêts maladie sont liés à des troubles psychologiques. Le programme PSSM permet de former des référents internes et de sensibiliser l’ensemble […]

Cette formation vise à Agir en tant qu’auxiliaire de prévention, Porter secours à tout moment au sein de l’entreprise à toute victime d’un accident du travail ou d’un malaise, dans l’attente de l’arrivée des secours spécialisés. 4 demi-journées de formation qui tiennent compte des caractéristiques de l'activité de votre entreprise Les actions « Protéger/examiner » / « Faire alerter/alerter » […]

Cette formation vise à Agir en tant qu’auxiliaire de prévention, Porter secours à tout moment au sein de l’entreprise à toute victime d’un accident du travail ou d’un malaise, dans l’attente de l’arrivée des secours spécialisés. 2 demi-journées de formation qui tiennent compte des caractéristiques de l'activité de votre entreprise Présentation de la formation et de son organisation / Retour […]

NE METTEZ PAS VOTRE ENTREPRISE EN SITUATION DE HANDICAP ! SISE vous invite à un petit déjeuner d’échanges avec d'autres entreprises sur cette thématique pour partager vos expériences, enrichir vos connaissances et préparer la SEEPH 2024 (Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées) En tant qu’entreprise de 20 salariés et plus, vous avez une obligation d’emploi de travailleurs handicapés à hauteur de 6% […]

Alcool, drogue, jeux, smartphone... Les conduites addictives peuvent avoir un réel impact sur la santé de vos collaborateurs et sur le vie de votre entreprise au quotidien Sise vous propose cette formation Poser le cadre réglementaire et juridique en entreprise Quelle posture à adopter face à ce type de situation ? Quel accompagnement ? Quelle […]